Rechtsanwalt Berlin Blog

vor 9 Tagen

Kündigung wegen vulgärer Sprache

Eine in vulgärer Sprache geäußerte Kritik gegenüber einem Vorgesetzen, kann angesichts der besonderen Umstände einer Konfliktsituation einerseits sowi weiterlesen The post ...

vor 22 Tagen

Verdachtskündigung wegen Vortäuschen der Arbeitsunfähigkeit

Kann der Arbeitgeber glaubhaft machen, dass der Arbeitnehmer seine Arbeitsunfähigkeit nur vorgetäuscht hat, ist die Verdachtskündigung gerechtfertigt. E weiterlesen The post ...

vor 37 Tagen

Benachteiligung im Bewerbungsverfahren wegen der Schwerbehinderung

Besteht die Vermutung einer Benachteiligung im Bewerbungsverfahren wegen der Schwerbehinderung, trägt der Arbeitgeber die Darlegungs- und Beweislast dafü weiterlesen The post ...

vor 51 Tagen

Gleichstellungsgrundsatz für Leiharbeitnehmer

Durch den Tarifvertrag über Branchenzuschläge für Arbeitnehmerüberlassungen in der Metall- und Elektroindustrie zwischen BAP/iGZ und IG Metall (TV BZ M weiterlesen The post ...

vor 65 Tagen

Kündigung einer Bonner Universitätsprofessorin

Unwahre Angaben und Vorlage einer mit Plagiaten behafteten Veröffentlichung durch eine Professorin, und zwar schon im Bewerbungsverfahren, berechtigt die weiterlesen The post ...

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